劳务派遣人员休产假工资怎么办

劳务派遣人员休产假，工资由派遣单位发。依据《劳动合同法》，派遣单位是与员工签订劳动合同并支付报酬的主体，因此产假工资也应由其支付。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
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劳务派遣人员休产假工资问题，常见处理方式是协商或诉讼。首先尝试与派遣单位协商解决；若协商无果，可通过法律途径维权，提起诉讼。选择方式时需考虑效率与成本。
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劳务派遣产假工资由派遣单位发。操作如下：1. 与派遣单位沟通，明确产假工资支付责任；2. 若单位拒绝支付，收集证据，如合同、工资单等；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，或向法院提起诉讼，维护自身权益。